Deuxième bon réflexe de votre recherche d’emploi : la communication, le comment ?
Deuxième bon réflexe de votre recherche d’emploi : la communication, le comment ?
Suite à notre article La recherche d'emploi : un mixte de bonnes pratiques et d'agilité, Jean-Marie Blanc de l'Apec posait en commentaire la question suivante : faut-il partir du réel ou construire un projet professionnel articulé ? Cette question sousentend, selon...
Le fonctionnement des entreprises et leurs enjeux économiques (développement des services, orientation et client, mode projet, réorganisation continue, innovation, économie du savoir, etc.) font évoluer depuis de nombreuses années maintenant l’évaluation en laissant une part croissante aux attributs personnels regroupés derrière les mots personnalité, comportement, soft skills, talent…
La notion de « bons réflexes » permet de mieux intégrer qu’une recherche d’emploi est une activité très personnalisée et un apprentissage continu et qu’il n’y a pas de recettes toutes faites qui ont marché pour les autres et qui marcheront pour chacun et pour tous.
Une majorité de personnes se demandent encore comment faire un CV et sont totalement perdues devant l’éventail des démarches et des compétences qu’elles doivent aujourd’hui mettre en oeuvre lors d’une recherche d’un emploi ou d’une évolution professionnelle…
En matière de recrutement ou de management, l’évaluation/ l’appréciation porte généralement d’abord sur les compétences techniques ou compétences métiers. Savoir identifier ses compétences professionnelles, les formuler et les communiquer est donc essentiel pour chacun d’entre nous dans la gestion de son parcours professionnel, de ses carrières.
Mon CV est-il efficace ? Que pensez-vous de mon CV ? Que faut-il que j'enlève ou que je rajoute sur mon CV ? Que pensez-vous de la présentation de mon CV ? etc. La plupart des demandes de conseil gratuit que nous recevons portent sur une demande d'avis sur le CV. . Le...
. Nous avions rencontré Camille Roux et Matthieu Segret, fondateurs de Human Coders à l'occasion d'un des premiers Startup Weekend à Lyon. Ils travaillaient sur le projet d'un site dédié aux communautés de développeurs (Ruby, Java, PHP, etc.), complété d'une partie...
RegionsJob et ses 8 sites régionaux (OuestJob, NordJob, EstJob, SudOuestJob, RhôneAlpesJob, CentreJob, PacaJob, etc.) est un des jobboards leaders en France. Déjà trés actif sur l'outil de blogging, RegionsJob a étendu ses services 2.0 aux internautes, aux candidats...
La projection est d'autant plus facile lorsqu'on l'a été... On en connait les enjeux stratégiques et opérationnels, les actions possibles, motivantes, contributives, les challenges, les freins, les difficultés, les paradoxes aussi... Si j'étais DRH aujourd'hui dans...