Dans un arrêt du 8 avril 2009, la Cour de cassation précise pour la première fois que l’employeur ne peut priver le salarié du bénéfice des jours de RTT auxquels celui-ci aurait pu prétendre s’il avait travaillé durant le préavis.
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Les graphes, catalyseur de la nouvelle industrie des RH ? Cc @eLamp_fr l’une des très rares applications aboutie dans le monde des RH utilisant la théorie des graphes. https://www.journaldunet.com/management/ressources-humaines/1506963-les-graphes-catalyseur-de-la-nouvelle-industrie-des-rh/
L'entretien de recrutement, avant tout un échange entre professionnels
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