Auteur : Equipe id-carrieres

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@saghabachian @Fred_M Merci Sylvie pour le retour positif de la rédaction @NewsTankRH et pour nos échanges qui comptent car vous connaissez parfaitement ces sujets et les réalités des entreprises. Les retours de DRH vont aussi ds ce sens...reste juste à convaincre les dirigeants et RH à actionner😉

“ ont prévalu des modèles basés sur l'efficacité, le moindre coût, et non la résilience, la résistance face aux chocs.
Les #CEO veulent tirer profit de ce que le confinement a dévoilé de bon et de moins bon dans leurs organisations”

https://buff.ly/3feotwS via @LesEchos

#RH

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